工作内容： 1、 全面负责门店的运营和人员管理； 2、 对门店员工开展培训，建设团结、高效、自觉性高的团队； 3、 按照门店运营管理制度，进行整店管理； 4、 负责所辖分店场内消防、治安保卫工作，确保现场各环节正常运作，分析现场营业存在的问题并逐一解决。 任职资格： 1、男女不限、形象气质佳、年龄18-35岁、普通话标准，无不良嗜好； 2、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力； 3、有相关行业工作经验优先。 工作时间： 上六休一，早9:00至晚6:00。 工资构成：（包住） 试用期1个月，通过岗位技能培训及考核，表现优异可以提前转正； 转正后综合工资：3500-5500，底薪+全勤奖+绩效奖金。